Lebenswerk 2022 - Burchard Führer(Sachsen-Anhalt)
06847 Dessau-Roßlau
Für Würde und Wohlfühlen im Alter
Die Burchard Führer GmbH ist ein stetig wachsender Investor und Betreiber von stationären Pflegeeinrichtungen im Bereich der Altenpflege in Deutschland. Den Erfolg verdankt das Unternehmen seinen hohen Ansprüchen bezüglich der Qualität in der Pflege, der ständigen Modernisierung der Einrichtungen sowie einer gradlinigen und nachhaltigen Zukunftsstrategie.
Durch die Übernahme von Pflegeheimen aus der öffentlichen Hand wurde 1991 von Burchard Führer der Grundstein dafür gelegt, dass sich die Burchard Führer GmbH heute zu den größten privaten Anbietern in der Branche zählen kann. Eine effiziente Hauptverwaltung garantiert die Koordination in den Bereichen Baumanagement, Finanzcontrolling und Marketing sowie in den Bereichen Recht, Qualitätsmanagement und Projektentwicklung.
Als bundesweit agierendes Unternehmen arbeitet die Burchard Führer GmbH auf der Grundlage fachlicher Kompetenz stets regional verwurzelt. Verlässliche Strukturen sind die Basis der dynamischen Entwicklung des Unternehmens, das in den letzten Jahren ein fünfprozentiges Wachstum verzeichnen konnte.
Derzeit werden 43 stationäre, hochwertig und individuell ausgestattete Pflegeeinrichtungen in ganz Deutschland betrieben. Allesamt auf der Basis von kompetenter Beratung und professioneller Pflege durch qualifiziertes Fachpersonal, familiäre Atmosphäre und individuelle Betreuung sowie Raum zur Entfaltung ganz nach persönlichen Möglichkeiten und Bedürfnissen der Bewohner. Zudem agieren sieben Pflege-dienste, fünf Tagespflege-einrichtungen und sechs Dienste für ambulantes betreutes Wohnen mit dem Ziel: die Selbstständigkeit der Pflegepersonen möglichst langfristig zu erhalten. Und das in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit den Angehörigen.
3.600 Mitarbeiter, 220 Azubis und 80 Praktikanten bzw. Werkstudenten sichern aktuell die Standorte und garantieren die Betreuung in allen Bereichen. Dabei ist ein wichtiger Bestandteil die Fachkräftesicherung über den zweiten Bildungsweg.
Alle Mitarbeiter nehmen regelmäßig an Weiterbildungen teil. Es besteht ein unternehmensweites Weiterbildungskonzept, nach dem vor allem Aufstiegsseminare zunehmend als Motivations- und Bindungsinstrument genutzt werden.
Das Engagement der Mitarbeitenden wird leistungsorientiert honoriert, um so auch geeignete Pflegedienstleitungen und Heimleiter aus den eigenen Reihen zu rekrutieren. Sämtliche Maßnahmen sind im Unternehmen in einer Versorgungsordnung geregelt. Die Unterstützung bei der Absicherung im Alter und der Vermögensbildung umfasst betriebliche Altersvorsorge, eine betriebliche Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Sachbezugskarten mit dem Sodexo Benefitpass und ein Mitarbeitervorteilsportal mit vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten. Die angebotenen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Jubiläumszuwendungen und Sonderurlaub sind einige weitere Beispiele für eine aktive Mitarbeitermotivation.
Jede Pflegeeinrichtung engagiert sich zudem in unterschiedlichen regionalen Vereinen, um die Verbundenheit mit der Region noch mehr zu vertiefen. So gehören zu den Geförderten durch Sponsoring u. a. der Handballverein in Ahlbeck auf Usedom, die Förderung des Golf-Sports in der Region Dessau, Anhalt-Bitterfeld, Salzlandkreis, das Sponsoring des Sportfestes des Landesbehindertenverbandes Sachsen-Anhalt und des Balls des Sports in der Region Dessau-Roßlau als Veranstalter. Kulturell unterstützt die Burchard Führer GmbH den Förderkreis Neuköllner Oper, Kultur-Kontakte in Sachsen, drei Karnevalsgesellschaften in Köthen und Dessau sowie regionale Veranstaltungen wie Landes- und Städtetage.
Der Umbau und der Betrieb einzelner Baudenkmäler als Pflegeeinrichtungen kann ebenso als aktiver Baudenkmalschutz gewertet werden.
Die Burchard Führer GmbH wurde erstmals im Jahr 2009 für den „Großer Preis des Mittelstandes“ vorgeschlagen. In diesem Jahr wurde die Nominierung ausgesprochen u.a. durch die caleg Schrank und Gehäusebau GmbH.
Burchard Führer GmbH - Burchard Führer, Geschäftsführender Gesellschafter, Foto: © Tobias Weber